工作内容：
一、根据总公司下达的各项经营目标，协助作业单位完成业务目标;
二、组织实施营销活动，推动业务进度
三、组织人力发展活动，协助作业单位达成人力发展目标;
四、协助组织新人培训，组织开展营销职场销售人员日常教育训练和辅导工作，提高新人育成效果;
五、负责营销职场各种会议经营的策划、组织与实施;
六、编制业务数据统计分析表，做好KPI分析。
七、落实业务人员活动管理工作，根据业务人员需求进行陪访活动;
八、完成公司交办的其他工作任务
任职要求：
同业经验者优先，适应出差，熟悉办公软件，为人亲和，善于沟通
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