一、岗位职责
1.主持本部门日常管理和团队建设工作；
2.审核公司各类合同、授权、制度、投标文件；
3.参加合同的谈判，提出法律意见；参与公司日常管理活动，提供与公司业务有关的各类法律咨询；
4.对公司业务进行法律风险评估；搭建合规管理体系；协助其他部门办理有关的法律事务并审查相关法律工作；
5.负责公司招投标业务审核及风险评估把控，牵头军标、政府标标书制作、发放及存档管理；
6.负责合规管理（含商业伙伴合规、资信、合规事件、合规指引等）、合规追责、公司诉讼、印章管理、外部合规监管对接（含地方法院、纪委监委、市场监管、公安等）。普法宣传、纪法宣传等工作。
（二）任职资格
人选应当具备《国药器械四川公司高管人员与本部中层管理人员管理办法(试行）》第十二条的基本条件，并具备以下任职资格：
1.政治立场坚定,有较高的政治素养和政治觉悟；
2.本科以上学历，综合能力突出可适当放宽；
3.一般具备6年以上相关工作经历，其中具有在下一层级岗位工作2年以上工作经历（专业经理级，未设经理级的部门可为主管级），未满2年的，一般应当在下两层级岗位工作累计3年以上；
4.具备战略性思维，较好的统筹协调能力与开拓创新能力；
5.具有一定的规划能力，善于带领团队攻坚克难；
6.拥有忠诚担当、追求卓越、抗压坚韧、开放包容的个性特征；
7.具有良好的职业素养，遵纪守法，勤勉尽责，廉洁从业；
8.具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质；