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科顺防水科技股份有限公司2022校园招聘宣讲会 -华南农业大学

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宣讲会信息

宣讲单位:科顺防水科技股份有限公司

宣讲时间:2022年03月10日 15:00

所在学校:华南农业大学

宣讲地点:职汇坊(华山宿舍8栋首层)四号室

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单位简介

科顺防水科技股份有限公司(股票简称:科顺股份,股票代码:300737)成立于1996年,总部设在广东顺德,旗下拥有20家全资子公司及16家销售分公司,生产及销售服务网络遍布全国,是一家集建筑防水材料研发、制造、销售、技术服务和防水工程施工于一体的高新技术企业。目前是中国建筑防水协会副会长单位,是行业协会认定的建筑防水行业领军企业及行业综合实力前三名,连续7年当选“房地产500强首选防水材料品牌”。

科顺股份现有工程防水品牌“cks科顺”,民用建材品牌“科顺家庭防水”,堵漏维修品牌“zt筑通”及金属屋面防护品牌“pladen铂盾”。可为客户提供“一站式”建筑防水解决方案。

科顺的防水产品及解决方案广泛应用于多个国家与城市标志性建筑、市政工程、交通轨道工程、住宅商业地产及特种工程等领域。与此同时,公司已经先后与碧桂园、万达、保利置业、绿地等超过100家知名房企签订战略合作协议。

招聘简章

一、公司简介

科顺防水科技股份有限公司(简称“科顺股份”,股票代码:300737)成立于1996年,历经二十余年的稳健经营和高效发展,现已成长为以提供防水综合解决方案为主业,集工程建材、民用建材、建筑修缮业务板块于一体,业务范围涵盖海内外的综合建材公司。

旗下设有工程防水品牌“cks科顺”,民用建材品牌“科顺家庭防水”,建筑修缮品牌“科顺修缮”等品牌和业务板块,产品涵盖防水材料、砂浆材料、密封材料三大类100多个品种,一站式解决方案被广泛应用于多个国家与城市标志性建筑、市政工程、交通工程、住宅商业地产及特种工程等领域。

拥有广东依来德建材有限公司、深圳市科顺一零五六技术有限公司等22家全资子公司,并分别于广州、北京、上海、重庆、南宁、天津、深圳、佛山、成都、苏州、海南、青岛设立12家销售分公司,于各大省会及重点城市设置75个办事处,全国拥有近20000家经销及服务网点。

在广东高明、江苏昆山、江苏南通、辽宁鞍山、山东德州、重庆长寿、陕西渭南、湖北荆门、福建三明共布局9座生产及研发基地,并将在未来三年扩张至16座生产基地,科顺拥有行业先进的环保处理设备,先进的进口生产设备,覆盖全国的生产战略布局,能够及时、高效地为顾客提供满意的产品和服务。

2020年科顺股份营业收入62.38亿元,较去年同期增长35%,归母净利润8.90亿元,较去年同期增长145.03%。

2021年前三季度营业收入56.8亿元,同比同期增长31.1%,净润增长17.2%,稳居行业增速第一、综合实力排名前三。

二、管理培训生项目

科顺管理培训生(以下简称“科班生”)项目是为极具发展潜力的应届大学毕业生量身定做的、系统的、针对性强的培养计划。通过招聘具有高学习力、高自主性及高管理潜能,通过带教或轮岗能达到未来“三年经理--五年总监--七年总经理”的培养目标、30岁前成为公司中层骨干的,未来综合型管理人才或者专业性技术人才。

三、招聘对象

2021、2022届本科、硕士毕业生

四、科班生需求

五、主要工作地点

市场营销类:覆盖全国(华南、华西、华北、华东)

化工研发、生产制造类:辽宁鞍山、山东德州、江苏昆山、江苏南通、湖北荆门、福建三明、陕西渭南、重庆长寿、广东高明

职能、建设工程类:顺德总部、全国

注:综合籍贯、个人意愿及培训表现分配

六、科班生招聘要求

1.2021、2022届本科、硕士毕业生,符合所要求专业;

2.吃苦耐劳,积极主动,并具有利他精神和服务意识;

3.兼具领导力和团队精神,有能力与来自不同背景的人沟通合作;

4.良好的学习能力和创造力,并乐于不断接受挑战;

5.对防水行业有强烈的兴趣与热情,并致力于此领域长期发展。

七、科班生培养体系和发展通道

“有所学、有人带、有挑战、快成长!”

1.行业标杆的培训体系

--丰富的线上学习资源

--提供专业的岗前集训,快速提升职场工作技能

--完善的培训体系:常青藤、青干班、深根计划(从入职到晋升),及多方位专属培训迅速提升战略思维、项目管理、资源整合、创新等多种能力

2.领导担任1对1导师

--行业优秀领导者担任直线经理和导师,让你实现从校园到职场的快速转型

--量身定制工作和发展计划,吃着双倍经验卡升段位

3.快人一步的职业起点

--内部培养、内部晋升“三年经理、五年总监、七年总经理”清晰职业通道

--在业务施展中发挥影响力,拒绝打杂划水冲咖啡,参与各大项目

八、薪酬福利

1.有竞争力薪酬,13-15个月工资,每年最高30%薪酬涨幅

2.首年综合年薪:本科8-11w/年,硕士10-16w/年

3.营销类岗位:“师带徒”共享现有客户资源,底薪 提成/绩效 补贴(食宿补贴、交通补贴、通讯补贴),年收入12万-30万/年;

4.员工福利涵盖8大种类,逾50种,吃喝玩乐,样样都有!

5.通用福利:五险一金、法定节假日、高温补贴等

6.活动基金:员工生日活动、部门团建活动及各类体育活动提供经费支持,每年享有带薪旅游假 旅游津贴

7.年度体检:每年免费身体健康检查

8.节日福利:妇女节、端午节、中秋节等节日福利

9.其他津/补贴:通讯补贴、油费补贴、证书补贴、探亲路费津贴、购电脑补贴、餐饮补助等

10.购车购房有补贴、定居落户有优惠、危急病症企业关爱基金来保障、

11.文娱:六大活动俱乐部、三大员工展示平台(星动科顺、爱在科顺、科顺文化节)

12.足球、篮球、羽毛球、瑜伽、魔方、电竞等兴趣俱乐部

13.每年举办星动科顺,歌唱比赛、金牌演说家、厨艺大赛、电竞比赛、摄影大赛、职场微电影等多种娱乐活动,发掘民间才子。

14.每年举办爱在科顺,让员工家属、长辈、子女走进科顺,一同感受有温度的人文关怀。

九、招聘流程

简历投递——宣讲——面试——录用沟通——offer发放——签约

十、如何申请

方式一:

官网投递:登录科顺官网ke***com[点击查看]进入“校园招聘”职位申请页面,投递简历

方式二:

官微投递:关注“科顺招聘”微信公众号,在菜单“22届校招”-“网申链接”进入根据职位进行投递。

方式三:

邮箱投递:“姓名 学校 应聘职位”发送zhaopin@keshun.com.cn邮箱

十一、联系我们

联系人:梁先生、曾小姐

联系电话:0757-28603333

联系邮箱:zhaopin@keshun.com.cn

联系地址:佛山市顺德区容桂街道红旗中路38号科顺集团

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